ÚNETE A LA GRAN CONVOCATORIA DE SUPERMERCADOS PERUANOS S.A

BREVE RESEÑA HISTORICA SOBRE NOSOTROS:

Somos Supermercados Peruanos, la cadena de Retail más grande del Perú. Más de 14 años de experiencia nos posicionan como líderes del mercado y nos reconoce como la primera opción de compra de todos los peruanos.

Hoy, con más de 2 millones de clientes, sabemos que marcamos la diferencia gracias a nuestros más de 14,500 colaboradores, pues son ellos los que nos inspiran para seguir proponiéndonos grandes sueños y juntos hacer un lugar que se caracteriza por nuestra diversidad, pasión y energía.Evolución

Cumpliendo con nuestro propósito de brindar productos de calidad que mejoren la vida de todos nuestros clientes, ofrecemos tres marcas:

Plaza Vea, nuestra marca líder, con más de 100 tiendas en 25 provincias de la costa, sierra y selva del Perú.
Vivanda, nuestra marca experta que brinda un servicio fresco y especializado.
Mass, nuestra marca enfocada en compras puntuales, rápidas y de calidad. Actualmente contamos con más de 120 tiendas en la zona norte y sur de Lima.

REPONEDORES DE FRESCOS Y ABARROTES

REQUISITOS:

Hombres o mujeres mayores de 18 años.
Con o Sin experiencia para esta vacante.
Contar con estudios secundarios culminados.

FUNCIONES:

Hacer buen uso de las herramientas de trabajo.
Revisar diariamente los Rail Cards y generarlos en caso de ser necesario, manteniéndolos actualizados.
Cumplir con los estándares requeridos y de promoción del producto, con el fin de contribuir a la venta.
Cumplir diariamente con las rutinas de aseo de las áreas de exhibición, almacenamiento y proceso, con el fin de garantizar calidad en el producto, siguiendo los procedimientos estandarizados para limpieza y desinfección de pisos, paredes, techos, mesones, utensilios, lámparas, cortinas y manos.
Informar al área de mantenimiento sobre las irregularidades de los equipos.
Conocer el Lay Out de la tienda.
Hacer diariamente el seguimiento del estado de los productos a su cargo con el fin de verificar la calidad a través del color, frescura, olor y retirar aquellos que presenten daños e informar al jefe del área para que verifique el estado del producto y autorice su arreglo o destrucción.

BENEFICIOS:

Bono de pasajes para cada trabajador.
Sueldo acorde al mercado.
Oportunidad de hacer línea de carrera.
Frecuentes actividades de integración y reconocimiento.
Capacitaciones constantes cada semana.
Planilla desde el primer día de labores.
Todos los beneficios de ley correspondientes.
Beneficios y descuentos en el Grupo InterCorp.
Oportunidad de pertenecer a una de las mejores empresas para trabajar.

REPRESENTANTE DE VENTAS DE CAMPO

REQUISITOS:

Experiencia laboral mínima de 1 año en áreas de ventas y comercial.
Disposición para realizar trabajo en campo.
Disponibilidad para trabajar seis días a la semana.
Deseable contar con estudios técnicos o universitarios en Administración o Marketing.

FUNCIONES:

Contactar a nuestros clientes en sus negocios y brindar asesoría sobre nuestros productos, precios y ofertas para incrementar su volumen de ventas.
Cumplir con las metas del área.
Identificar potenciales clientes para nuestra tienda mediante el análisis de la actividad de su negocio y potencial de compra.
Mantener e incrementar el ticket de compra de los clientes asignados mediante el contacto telefónico.

BENEFICIOS:

Ingreso a planilla con todos los beneficios de acuerdo a ley.
Acceder a oportunidades de desarrollo, capacitación y línea de carrera.
Sueldo acorde al mercado.
Oportunidad de hacer línea de carrera.
Frecuentes actividades de integración y reconocimiento.
Capacitaciones constantes cada semana.

REPONEDORES Y CAJEROS

REQUISITOS:

Ser mayor de edad.
Experiencia 06 meses en posiciones similares.
Tener disponibilidad para horarios rotativos apertura o cierre (3hrs y 45 min de Lunes a Domingo, con un día libre en la semana).
Proactividad – iniciativa.
Reconocer billetes y monedas indispensable.

FUNCIONES:

Reposición de productos en almacenes, góndolas, mostradores, islas y vitrinas manteniendo el stock de las mismas.
Mantener actualizados los precios y promociones de cada producto.
Almacenaje de productos en stock.
Almacenaje, inventario y limpieza de cámaras de frío (cámaras de frío de -18°C).
Apoyo en actividades adicionales asignadas por su jefe inmediato.
Brindar una adecuada atención al cliente.

BENEFICIOS:

Ingreso a la planilla desde el primer día de labores en la empresa.
Contrato a plazo indeterminado.
Capacitación constante.
Línea de carrera para el mejor trabajador.
Descuentos y beneficios dentro del grupo intercorp.
Buen clima laboral.

SUPERVISOR DE TIENDA MASS AREQUIPA

REQUISITOS:

Técnico culminado o inconcluso. (Deseable)
Disponibilidad para trabajar en Horarios Rotativos (Indispensable)
Contar con experiencia mínima de 01 año como Reponedor, Almacenero o Cajero en empresas del rubro retail / grifos / etc. (Indispensable)
Contar con experiencia mínima de 6 meses teniendo personal a cargo (Indispensable).

FUNCIONES:

Atención al cliente.
Realizar cuadre de caja, inventarios y velar por el mantenimiento de tienda.
Apoyar al Administrador de Tienda.
Verificar y colaborar en la limpieza de las áreas, productos y equipos de la tienda.
Supervisar las labores del personal en los diferentes turnos.

BENFICIOS:

Salario acorde al mercado + Bono de Pasajes + Bono de Alimentación
Incorporarse al segundo empleador más grande del país, con estabilidad laboral.
Línea de carrera para todos nuestros mejores trabajadores.
Beneficios corporativos validos a nivel nacional.

ADMINISTRADOR DE TIENDA MASS

REQUISITOS:

Experiencia liderando unidades de negocio (Fast food, restaurantes, tiendas)
Estudios Culminados en Administración de Empresas o carreras afines.
Conocimiento de Indicadores de gestión
Disponibilidad para trabajar en horarios rotativos.

FUNCIONES:

Verificar el cumplimiento total del layout de la tienda.
Representante de la empresa ante inspecciones y/o fiscalizaciones por parte de entidades gubernamentales.
Solucionar problemas presentados tanto con clientes y proveedores y/o cualquier persona que ingrese a la tienda.
Responsable de la gestión de tienda y KPI.
Verificar y colaborar en la limpieza de las áreas, productos y equipos de la tienda.
Supervisar las labores del personal en los diferentes turnos.

BENEFICIOS:

Salario acorde al mercado + Bono de Pasajes + Bono de Alimentación.
Incorporarse al segundo empleador más grande del país, mediante contrato indeterminado.
Línea de carrera.
Beneficios corporativos especiales, descuentos en las empresas de todo el grupo Intercorp.

ASISTENTE ADMINISTRATIVO

REQUISITOS:

Egresada/o o Bachiller de la carrera ingenieria electrica, electronica, mecánica, administracion (Indispensable)
Experiencia mínima de 06 meses como Practicante o Asistente Administrativa, o afines
Manejo de Excel nivel intermedio.
Conocimiento básico de ERP SAP

FUNCIONES:

Generar órdenes de compra del mantenimiento preventivo pactado mediante contrato.
Apoyar en el análisis y elaboración del presupuesto de mantenimiento preventivo o correctivo.
Cargar al sistema el Cronograma de Vacaciones del personal de mantenimiento Central.
Gestionar las negociociones para las licitaciones de los Mantenimientos Preventivos.
Establecer los Mantenimientos preventivos a los locales recién aperturados.
Apoyar en el análisis de gastos de mantenimiento correctivo del Centro Logístico.

BENEFICIOS:

Incorporarse al segundo empleador más grande del país, mediante contrato indeterminado.
Beneficios corporativos especiales, descuentos en las empresas de todo el grupo Intercorp, EPS, Cartilla de horas libres, entre otros.
Oportunidad de hacer línea de carrera.
Frecuentes actividades de integración y reconocimiento.
Capacitaciones constantes.

REPONEDORES DE FRESCOS MAKRO

REQUISITOS:

Educación Secundaria completa certificada.
Deseable experiencia de 06 meses en puesto similar.
Disponibilidad para trabajar 06 días a la semana en horarios rotativos.

FUNCIONES:

Educación Secundaria completa.
Deseable experiencia de 06 meses en puesto similar.
Disponibilidad para trabajar 06 días a la semana en horarios rotativos.
Almacenaje de productos en stock.
Reposición de productos en sala de venta
Atención al cliente.
Limpieza y orden de su área.
Otras funciones que designe el jefe inmediato

BENEFICIOS:

Bono de pasajes.
Bonos de puntualidad y desempeño.
Sueldo acorde al mercado.
Oportunidad de hacer línea de carrera.
Frecuentes actividades de integración y reconocimiento.
Capacitaciones constantes.
Planilla desde el primer día de labores.
Todos los beneficios de ley correspondientes.
Beneficios y descuentos en el Grupo InterCorp.
Oportunidad de pertenecer a una de las mejores empresas para trabajar en el Perú.

REPRESENTANTE DE VENTAS MAKRO

REQUISITOS:

Experiencia laboral mínima de 01 año en áreas de ventas y comercial.
Disposición para realizar trabajo en campo.
Disponibilidad para trabajar seis días a la semana.
Deseable contar con estudios técnicos o universitarios en Administración o Marketing.

FUNCIONES:

Contactar a nuestros clientes en sus negocios y brindar asesoría sobre nuestros productos, precios y ofertas para incrementar su volumen de ventas.
Cumplir con las metas del área.
Identificar potenciales clientes para nuestra tienda mediante el análisis de la actividad de su negocio y potencial de compra.
Mantener e incrementar el ticket de compra de los clientes asignados mediante el contacto telefónico.

BENEFICIOS:

Ingreso a planilla con todos los beneficios de acuerdo a ley.
Acceder a oportunidades de desarrollo, capacitación y línea de carrera.

SI CUMPLES CON LOS REQUISITOS Y DESEAS ACCEDER A UNA DE LAS VACANTES VALIDAS A NIVEL NACIONAL PODRAS HACERLO DESDE EL SIGUIENTE ENLACE:

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